採用情報

テクニカルサポート運営管理（未経験歓迎）／月給28.9万〜／10時始業／年休127日

「ITの知識」×「コミュニケーション力」で、次世代のリーダーへ。 大手ハウスメーカーのスマートホーム導入や、法人のITインフラを支える司令塔（運営管理）をお任せします。単なる事務作業ではなく、現場スタッフを導き、プロジェクトを完遂させる「やりがい」と「専門性」がある仕事です。

• ●具体的には

  あなたの適性に合わせて、業務を分担してご担当いただきます。

  ・スマートホーム関連： 住宅図面（PDF）を見て導入設備を把握。現場スタッフへの技術的な相談対応や、スケジュール調整、報告書の精査。

  ・ネットワーク機器関連： PC・ルーターの設定・遠隔保守サポート・見積作成。

  ・IT事務： Microsoft365の開通確認や各種依頼データの管理など。

  ※人と関わる業務が中心のため、コミュニケーションを大切にできる方に向いています。

  ※パソコンのキーボード入力ができれば、実務未経験でも大丈夫です！

• ●入社後の流れ

  ・入社1日目：雇用説明・個人情報保護などの研修を受けていただきます。

  ・入社2日目：業務概要・注意点などの研修を受けていただきます。

  ・入社3日目以降：先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつ業務を覚えていただきます。

• ●キャリアパス

  ・大手の取引先が多く、学べることがとても多いです。

  ・数年後に役職者を目指したい方も歓迎します。

  ・ビジネス研修の各専門企業と契約をしていますので、希望する方は無料で受講が可能です。

• ・誠実で、相手の立場に立った丁寧な対応ができる方。

  ・飲食店、販売、営業など「対人折衝の経験」がある方はスキルを活かせます。

  ・チームワークを大切にし、主体的に業務に取り組める方。

  ・学歴不問・未経験歓迎・経験者優遇・役職者を希望する方歓迎。

  ・外国人スタッフも活躍中（日本語が堪能な方ならOK）

●月給：289,000円～400,000円以上

※上記には基本給250,000円＋固定残業代（20時間分：39,000円以上）を含みます。

※月20時間を超える残業が発生した場合は、別途超過分を全額支給します。

【想定年収例】
・未経験（346万円～）・経験者（360万円～）
・昇給：年1回
・賞与：年2回

●採用後の昇給詳細

1.試用期間中の評価査定で昇給の可能性あり
2.毎年6月の評価査定で昇給の可能性あり
3.役職者昇格：年収500万円以上

●試用期間：入社日より、3ヶ月～最長4ヶ月（待遇変更なし）

●通勤手当：公共交通機関の定期代を支給します。

・10:00〜19:00（実働8時間／休憩1時間＋時間毎の休憩あり）

※土日のいずれかに出勤をお願いする場合がありますが、その分平日にしっかり休めます。

・完全週休2日制（シフト制）

・祝日（祝日分も必ずお休みになります／振替休日含む）

・夏季休暇・年末年始・有給休暇 ※年間休日127日と充実しており、プライベートとの両立も可能です。

・ご来社面接・Web面接のいずれも可能です。

・Web面接は、「Zoom・Teams・LINE」のいずれも可能です。

・面接日時も入社日も柔軟に対応します。

・在職中ですぐに転職できない方も可能です。

・まずは面接で詳しいお話しを聞いていただいたうえで、ご検討いただけたらと思います。

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   下部の「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   一次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接当日

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   二次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

5. STEP5

   面接当日

   採用を前提とした面接で、雇用説明をいたします。

6. STEP6

   入社

一般事務（未経験歓迎）／月給24万〜27.7万円以上／10時始業／年休127日

お任せするのは、バックオフィスから会社を支える「一般事務（業務サポート）」です。 データ入力だけの事務ではなく、電話・メール対応やスケジュール調整など、人と関わりながら進める事務業務が中心となります。正社員デビューや異業種からの転職も大歓迎です。

• ●具体的には

  あなたの適性に合わせて、以下の業務のいずれかをご担当いただきます。

  ・取引先・社内対応： 電話・メールによる問い合わせ対応、情報共有

  ・スケジュール・調整業務： 訪問スタッフの日程調整、進行管理

  ・事務処理： 請求処理、売上管理、書類作成、発注手配

  ・庶務・サポート業務： オフィス運営に関わる各種サポート

  ※人と関わる業務が中心のため、コミュニケーションを大切にできる方に向いています。

  ※パソコンのキーボード入力ができれば、実務未経験でも大丈夫です！

• ●入社後の流れ

  ・入社1日目：雇用説明・個人情報保護などの研修を受けていただきます。

  ・入社2日目：業務概要・注意点などの研修を受けていただきます。

  ・入社3日目以降：先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつ業務を覚えていただきます。

• ●キャリアパス

  ・大手の取引先が多く、学べることがとても多いです。

  ・数年後に役職者を目指したい方も歓迎します。

  ・ビジネス研修の各専門企業と契約をしていますので、希望する方は無料で受講が可能です。

• ・誠実で明るく、相手の立場に立った丁寧な対応ができる方。

  ・電話や調整業務に抵抗がない方。

  ・チームワークを大切にし、主体的に業務に取り組める方。

  ・分からないことを遠慮なく相談できる方。

  ・学歴不問・未経験歓迎・経験者優遇・役職者を希望する方歓迎。

  ・外国人スタッフも活躍中（日本語が堪能な方ならOK）

●選べる2つの働き方！

●Ａ：しっかり稼ぐスタイル

【勤務】10:00〜20:00（実働9h）
【給与】月給 277,500円以上（基本給240,000円＋固定残業代37,500円／20時間分含む）
【年収例】333万円（入社1年目）
※月20時間を超える残業が発生した場合は、別途超過分を全額支給します。

●Ｂ：ワークライフバランス重視スタイル

【勤務】10:00〜19:00（実働8h）
【給与】月給 240,000円以上＋残業代別途全額支給
【年収例】288万円（入社1年目）

※Ａ・Ｂのいずれか、ご希望の働き方を選択できます。

※入社時の給与は、経歴・経験を考慮し、優遇いたします。

・昇給：年1回（6月）

・賞与：年2回（7月・12月）

●採用後の昇給詳細
1.試用期間中の評価査定で昇給の可能性あり
2.毎年6月の評価査定で昇給の可能性あり
3.役職者昇格：年収500万円以上

●試用期間：入社日より、3ヶ月～最長4ヶ月（待遇変更なし）

●通勤手当：公共交通機関の定期代を支給します。

・Ａ勤務.10：00～20：00

・Ｂ勤務.10：00～19：00

※昼休憩1時間＋時間毎の休憩があります。

※土日のいずれかに出勤をお願いする場合がありますが、その分平日にしっかり休めます。

・完全週休2日制（シフト制）

・祝日（祝日分も必ずお休みになります／振替休日含む）

・夏季休暇・年末年始・有給休暇 ※年間休日127日と充実しており、プライベートとの両立も可能です。

・ご来社面接・Web面接のいずれも可能です。

・Web面接は、「Zoom・Teams・LINE」のいずれも可能です。

・面接日時も入社日も柔軟に対応します。

・在職中ですぐに転職できない方も可能です。

・まずは面接で詳しいお話しを聞いていただいたうえで、ご検討いただけたらと思います。

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   下部の「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   一次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接当日

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   二次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

5. STEP5

   面接当日

   採用を前提とした面接で、雇用説明をいたします。

6. STEP6

   入社

• ●具体的には

  大手通信事業者のお仕事で、新設および既存のデータセンター、オフィス、店舗、工場内での電気通信工事（通信インフラの構築・改修業務など）を担当していただきます。

  現場は、柏市・印西市、さいたま市エリアの施設内の作業で、LAN配線、光ファイバー敷設、通信設備、監視カメラ、入退室管理システムの設置・接続を行い、安定した通信環境とセキュリティの強化を行っていただきます。

  現場へ直行し、作業終了後は直帰できるスタイルのため、効率的に働けます。また働きながら第二種電気工事士の資格取得が可能です。

  数名のスタッフで担当していただきますので、未経験の方でも安心して働けます。

• ●仕事の目的

  通信ネットワークの安定化・高速化

  設備の老朽化対策・性能向上

  法令遵守および安全基準の強化

  監視カメラ・入退室管理システムによるセキュリティの向上

• ●主な仕事の内容

  新設・既存施設での通信インフラ構築（LAN・光ファイバー配線、機器設置）

  既存ケーブルの撤去および新規配線（LAN・光ファイバー）

  通信機器（ルーター、スイッチ、ONU等）の設置・接続

  配線整理、ダクト・ラック設置

  監視カメラ・監視システムの設置・配線・設定

  入退室管理システムの設置・配線・設定（ICカードリーダー・電気錠など）

  機器間の接続確認および試験（伝送試験、OTDR測定など）

  運用開始前の総合試験と調整

• ●入社後の流れ

  ・入社1日目

  御茶ノ水で、雇用説明・基本的な研修・現場での注意点・個人情報の保護などの研修を受けていただきます。

  ・入社2日以降

  エリア内の施設（現場）で、少しずつお仕事を覚えていただきます。

  ※お仕事は数名のスタッフで担当していただきますので、未経験の方でも安心して働けますし、分からないことは遠慮なく何でもお聞きください。

• ●キャリアパス

  資格取得支援

  業務に慣れてきたら、第二種電気工事士の資格取得を目指していただきますが、試験合格のポイントを教えますので難しくはありません。

  施工管理へのステップアップ

  1～2年の経験で、知識とスキルを身につけていただいた後は、施工管理を中心にお任せできればと考えています。

  班長への昇格

  チームの班長に昇格すると、年収は600万円以上にアップします。昇格は、3年前後の経験を積んだ後にチャレンジいただくことを想定しています。

  班長昇格の条件

  第一種電気工事士資格の取得と、クライアントが定めた認定試験の合格が必要ですが、経験を積むことで無理なく合格できます。試験のポイントも教えますので、ご安心ください。

  管理職へのキャリアアップ

  班長経験後、本店勤務の管理職を希望することも可能です。管理職は、電気通信工事全体の管理やマネジメントをお任せします。

• ★装備品支給（ユニフォーム・工具など）
• ★ベネフィット（飲食店割引など、様々な特典あり）
  詳細はこちら！
• ※二親等以内のご親族までご利用可能
• ★ノートパソコンの購入割引制度
• ★関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典
  詳細はこちら！
• ★ベビーシッター派遣が、割引料金でご利用可能
  詳細はこちら！
• ★健康診断（年1回.会社負担）
• ★インフルエンザ予防接種（年1回.会社負担）
• ★ストレスチェック実施（年1回.会社負担）
• ※高ストレスの場合は、外部（医師）面談が可能
• ★社会保険完備（健康・雇用・労災保険・厚生年金）
• ★資格取得支援・引越支援金・結婚祝い金・出産祝い金・育児支援・介護支援
• ★産前産後休業（産休）
• ★育児休業（育休）
• ★出生時育児休業
• ★子の看護休暇
• ★介護休暇
• ★退職金制度あり

08：30～17：30

・昼休憩1時間＋時間毎の休憩（休憩時間が15分程度あります）

・基本的に残業は少ないですが、残業になる日があります。

年俸

●スタッフ 500万円以上

●班長 600万円以上

• ・残業手当
• ・交通費は全額支給（実費支給）
• ・第二種電気工事士資格手当
• ・第一種電気工事士資格手当
• ※資格取得費用や更新費用は、会社が全額負担します。

• ・日曜日、祝日休み
• ・年末年始
• ・有給休暇
• ※年間休日72日

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   下部の「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   一次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接当日

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   二次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

5. STEP5

   面接当日

   採用を前提とした面接で、雇用説明をいたします。

6. STEP6

   入社

東京都千代田区神田淡路町2-23-1
お茶の水センタービル2階 詳しくはこちら！

※Web面接をご希望の場合は、LINE･Zoom･Teamsのいずれかで行えます。

• ●具体的には

  大手通信事業者の施設内で､受変電設備（高圧受電設備、変圧器、開閉器、保護リレーなど）の老朽化や性能向上を目的とした作業を行っていただきます。

  仕事の目的

  老朽化による故障リスクの低減

  最新技術への更新（省エネ、安定供給向上）

  法令遵守・安全基準の強化

  主な仕事の内容

  既存設備の撤去と新規設備の設置

  配線・配管の改修

  機器間の接続確認および試験（絶縁耐力試験、保護継電器試験など）

  運用開始前の総合試験と調整

  ※残業は少なく、ほとんど定時に帰れます。

• ●入社後の流れ

  入社：1日目

  御茶ノ水で、雇用説明・基本的な研修・現場での注意点・個人情報の保護などの研修を受けていただきます。

  入社：2日以降

  エリア内の施設（現場）で、少しずつお仕事を覚えていただきます。

  ※お仕事は数名のチームで行います。

• ●キャリアパス

  資格取得支援

  業務に慣れてきたら、第二種電気工事士の資格取得を目指していただきます。合格するためのポイントを教えますので、未経験の方も安心して挑戦いただけます。

  班長への昇格

  チームの班長に昇格されると、年収は700万円以上と大幅にアップします。昇格にあたっては、3年前後の実務経験を積んだ後に挑戦いただくことを想定しています。

  班長昇格の条件

  第一種電気工事士資格の取得と、クライアントが定めた認定試験の合格が必要ですが、経験を積むことで無理なく合格できます。試験のポイントも教えますので、安心して挑戦いただけます。

  管理職へのキャリアアップ

  班長としての経験を積んだ後、本社勤務の管理職を希望される方には、電気工事全体の業務管理をお任せします。

• ★未経験者も初年度の年収480万以上
• ★班長昇格で年収700万以上
• ★現場に直行直帰
• ★マイカー･バイク通勤が可能
• ★残業月に3時間前後
• ★夜勤なし
• ★未経験でも第二種電気工事士の資格取得が可能
• ★第一種電気工事士資格の取得費用も会社が負担

• ★装備品支給(ユニフォーム･工具など)
• ★資格取得支援･引越費用支援
• ★社会保険完備(健康･雇用･労災保険･厚生年金)
• ★健康診断(年1回.会社負担)
• ★インフルエンザ予防接種(年1回.会社負担)
• ★ストレスチェック実施(年1回.会社負担)
• ★ベネフィット(飲食店割引など､様々な特典あり)
  詳細はこちら！
• ※二親等以内のご親族までご利用可能
• ★ベビーシッター派遣が､割引料金でご利用可能
  詳細はこちら！
• ★退職金制度あり

• ★未経験者歓迎
• ★第二種電気工事士資格を取得したい方
• ★第二種電気工事士資格のある方

・誠実で明るい対応のできる方

・健康な方

・技術を身に付け、安定したお仕事を求める方

・社会人経験20年未満の方を想定しています。

• 開始：9時～
• 休憩：11時～（10分休憩）
• 休憩：12時30分～（60分休憩）
• 休憩：15時30分～（10分休憩）
• 終了：18時

年収

・残業手当

・交通費は全額支給(実費支給)

・日曜日､祝日休み
・年末年始
・有給休暇
※年間休日71日

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   下部の「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   一次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接当日

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   二次面接のご連絡

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

5. STEP5

   面接当日

   採用を前提とした面接で、雇用説明をいたします。

6. STEP6

   入社

コールセンターの経験が無い方でも、パソコンの入力ができれば歓迎します。週に2日以上、1日4時間以上の勤務でも可能です。働きたい曜日と時間をお聞かせください。

• ●具体的には

  ・お客様からのお問合せの対応

  ・パソコンやデジタル機器の訪問サポート予約の受付

  ・データ入力作業

  ・庶務業務など

  ※PCのキーボード入力ができれば、未経験の方でも歓迎します。

  ※先輩社員がフォローをしますので、未経験の方でも安心して働けると思います。

• ●入社後の流れ

  ・入社1日目：雇用説明・個人情報保護などの研修を受けていただきます。

  ・入社2日目：業務概要・注意点などの研修を受けていただきます。

  ・入社3日目以降：先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつ業務を覚えていただきます。

• ●社風

  入社後は分からないことも多く、不安に感じることがあるかもしれませんが、弊社はスタッフ同士の仲が良く、上司や先輩にも気軽に意見や質問ができる、風通しの良い職場です。疑問や不安があれば、遠慮せずにいつでも声をかけてください。
  外国人スタッフの方にも安心して働いていただけるよう、入社後は一定期間、専属のサポート担当者がつきます。業務内容はもちろん、職場の雰囲気やルールについても、一つひとつ丁寧にご説明しますので、ご安心ください。

• ●研修・サポート

  ・入社後に安心して業務を始められるよう、研修やサポート体制の改善に力を入れています。

  ・未経験の方やブランクのある方でも、自信を持って働ける環境を提供します。

  ・マンツーマン指導を拡充し、個人の習熟度に応じたサポート期間を設けています。

  ・最初は先輩スタッフがしっかりサポートし、少しずつ業務を習得できるよう配慮しています。

  ・迷うことなく業務を進められるよう、具体的な事例や手順を記載したマニュアルを随時更新しています。

• ●キャリアパス

  ・アルバイトから、ご興味があれば、正社員になることも可能です。

  ・今後役立つ、パソコンやデジタル機器のスキルが習得できます。

• ・誠実で明るい対応ができる方

  ・チームワークを大切にできる方

  ・分からないことを遠慮なく相談できる方

  ・積極的に業務に取り組める方

  ・長期で働ける方（3ヶ月以上）

  ・外国人スタッフも活躍中（日本語が堪能な方ならOK）

  ※学生はこちらをタップ！

時給：1,400円以上
※対応できる回線が増えると時給がアップします。
※歩合給も別途お支払いします。
※試用期間有り（最長1ヶ月）：時給1,300円
※週払い可能
※交通費全額支給
※正社員登用制度あり

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   面接日の調整

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接日（ご説明・意思確認）

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。 ※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   結果連絡

   弊社から、面接日の翌日以降に結果連絡をいたします。

5. STEP5

   入社のご意思確認

   弊社から、入社のご意思を確認いたします。

6. STEP6

   入社

東京都千代田区神田淡路町2-23-1
お茶の水センタービル2階 詳しくはこちら！

※Web面接をご希望の場合は、LINE･Zoom･Teamsのいずれかで行えます。

コールセンターの経験が無い方でも、パソコンの入力ができれば歓迎します。週に2日以上、1日4時間以上の勤務でも可能です。働きたい曜日と時間をお聞かせください。

• ●具体的には

  ・お客様からのお問合せの対応

  ・パソコンやデジタル機器の訪問サポート予約の受付

  ・データ入力作業

  ・庶務業務など

  ※PCのキーボード入力ができれば、未経験の方でも歓迎します。

  ※先輩社員がフォローをしますので、未経験の方でも安心して働けると思います。

• ●入社後の流れ

  ・入社1日目：雇用説明・個人情報保護などの研修を受けていただきます。

  ・入社2日目：業務概要・注意点などの研修を受けていただきます。

  ・入社3日目以降：先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつ業務を覚えていただきます。

• ●社風

  入社後は分からないことも多く、不安に感じることがあるかもしれませんが、弊社はスタッフ同士の仲が良く、上司や先輩にも気軽に意見や質問ができる、風通しの良い職場です。疑問や不安があれば、遠慮せずにいつでも声をかけてください。
  外国人スタッフの方にも安心して働いていただけるよう、入社後は一定期間、専属のサポート担当者がつきます。業務内容はもちろん、職場の雰囲気やルールについても、一つひとつ丁寧にご説明しますので、ご安心ください。

• ●研修・サポート

  ・入社後に安心して業務を始められるよう、研修やサポート体制の改善に力を入れています。

  ・未経験の方やブランクのある方でも、自信を持って働ける環境を提供します。

  ・マンツーマン指導を拡充し、個人の習熟度に応じたサポート期間を設けています。

  ・最初は先輩スタッフがしっかりサポートし、少しずつ業務を習得できるよう配慮しています。

  ・迷うことなく業務を進められるよう、具体的な事例や手順を記載したマニュアルを随時更新しています。

• ●キャリアパス

  ・アルバイトから、ご興味があれば、正社員になることも可能です。

  ・今後役立つ、パソコンやデジタル機器のスキルが習得できます。

• ・誠実で明るい対応ができる方

  ・チームワークを大切にできる方

  ・分からないことを遠慮なく相談できる方

  ・積極的に業務に取り組める方

  ・長期で働ける方（3ヶ月以上）

  ・大学生・専門学生・未経験者など、性別問わず歓迎します。

  ・外国人スタッフも活躍中（日本語が堪能な方ならOK）

時給：1,400円以上
※対応できる回線が増えると時給がアップします。
※歩合給も別途お支払いします。
※試用期間有り（最長1ヶ月）：時給1,300円
※週払い可能
※交通費全額支給
※正社員登用制度あり

1. STEP1

   お申込みページから必要事項をご入力

   「お申込み」から必要事項をご入力のうえで、「入力内容の確認」ボタンを押してください。

2. STEP2

   面接日の調整

   弊社から、面接日時を確認するためのご連絡を、メールかお電話で行います。

3. STEP3

   面接日（ご説明・意思確認）

   お仕事の内容や待遇などのご説明をいたします。 ※Web面接もＯＫです。

4. STEP4

   結果連絡

   弊社から、面接日の翌日以降に結果連絡をいたします。

5. STEP5

   入社のご意思確認

   弊社から、入社のご意思を確認いたします。

6. STEP6

   入社

東京都千代田区神田淡路町2-23-1
お茶の水センタービル2階 詳しくはこちら！

※Web面接をご希望の場合は、LINE･Zoom･Teamsのいずれかで行えます。